Justinian

Justinian là trợ lý AI chuyên xử lý các vấn đề luật lao động. Nhân sự hoặc pháp chế đặt câu hỏi, câu trả lời nó đưa ra sẽ kèm điều luật và căn cứ phán quyết tòa án tương ứng, cũng hỗ trợ soạn thảo tài liệu, rà soát vụ việc, tránh cái tật cũ của chatbot phổ thông là "nói rất trôi nhưng trích sai điều luật".

Tính năng nổi bật và tình huống áp dụng

Rủi ro lớn nhất của AI pháp lý là ảo giác - bịa ra một phán quyết không tồn tại, trông có vẻ đâu ra đấy. Cách làm của Justinian là neo câu trả lời vào nguồn luật, mỗi kết luận đều truy ngược về được. Nó cố ý thu hẹp phạm vi vào luật lao động (Arbeitsrecht), vì các vấn đề trong lĩnh vực này lặp lại cao độ: thủ tục sa thải, thời gian thử việc, tiền làm thêm giờ, điều khoản cạnh tranh, nghỉ chăm con, nhân sự mỗi ngày đều hỏi cùng những câu như nhau. Giao diện và nội dung chủ yếu bằng tiếng Đức, đối tượng phục vụ là bộ phận nhân sự và pháp chế của doanh nghiệp Đức. Hãng cung cấp thời gian dùng thử, không công khai giá rõ ràng.

Phù hợp cho nhân sự và pháp chế của doanh nghiệp có cơ sở tại Đức, cùng các công ty luật xử lý luật lao động Đức. Doanh nghiệp Việt Nam nếu có công ty con hoặc nhân sự phái cử tại Đức thì loại công cụ này tiết kiệm được không ít chi phí tư vấn sơ bộ. Nhưng cần lưu ý: Bộ luật Lao động của Việt Nam hoàn toàn không áp dụng nguồn luật Đức, không thể lấy để tra các vấn đề lao động ở Việt Nam.

Tính năng chính

• Giải đáp tức thời vấn đề luật lao động, kèm điều luật và căn cứ phán quyết
• Hỗ trợ soạn thảo tài liệu pháp lý
• Rà soát vụ việc và cảnh báo rủi ro
• Tập trung một khu vực pháp lý, giảm rủi ro ảo giác xuyên lĩnh vực
• Giao diện tiếng Đức và cơ sở dữ liệu nguồn luật Đức
• Cung cấp thời gian dùng thử

Ứng dụng thường gặp

• Tư vấn luật lao động hằng ngày của nhân sự doanh nghiệp Đức
• Kiểm tra tuân thủ khi sa thải và hợp đồng lao động
• Soạn bản nháp tài liệu liên quan tới luật lao động
• Nghiên cứu tiền kỳ vụ việc của công ty luật