Enhancv

Enhancv 是做了 11 年的履歷工具，官網說累積建立了 1,500 萬份履歷。站上舊資料把它寫成「設計感強的履歷模板」，這已經不是它現在主打的重點。現在首頁第一句是「ATS-Friendly Resume Builder」，強調每個模板都測過主流應徵者追蹤系統（ATS）的解析，並由認證履歷寫手（CPRW）審過；設計感還在，但定位已經轉成「從寫履歷、對職缺、追蹤應徵到面試準備的一條龍求職工具」。

最核心的功能是 One-Click Job Tailoring：選一份履歷、貼上職缺說明，挑 3 到 5 項最符合的資格，Enhancv 會改寫標題、摘要與重點成就，把職缺要求的技能放進適當位置。每處修改都會標示出來、預設不自動套用，你可以逐條接受或拒絕。官方特別強調只根據你填的真實經歷改寫，遇到需要數字卻不知道的地方，它會留一個佔位符，而不是自己編一個數字。

功能特色與適用場景：Resume Checker 有 27 項檢查，涵蓋內容、版面、文法與關鍵字比對，並給出對該職缺的 ATS 符合分數。AI 可以匯入舊履歷或直接讀 LinkedIn 網址重建履歷，也能一鍵把履歷翻成 30 多種語言並保留排版。其他還有 20 多種履歷區塊（除了經歷技能，也有 Strengths、Books、My Time 這類個人化區塊）、AI 求職信產生器、Job Tracker、AI 模擬面試、職缺板與 Chrome 擴充。企業端也有給招募公司、大學就業輔導與職涯顧問的方案。

給台灣使用者的建議：Enhancv 的模板、範例與 ATS 邏輯都以美國求職市場為主，最適合要投外商、海外職缺或外商在台職位的人。104、CakeResume 那類本地平台的中文履歷，用它反而不順。要注意免費方案只有 7 天效期而且會帶浮水印，說穿了就是試用；建議先把英文履歷內容準備好，再開始用，在 7 天內把職缺比對與檢查都跑完。翻譯功能可以拿來做英文版初稿，但專業術語與職稱一定要自己再核對一次。